8-904-717-79-79
Ситуация до проекта:
Хотелось бы рассказать, что многие вещи которые были даны на тренинге для меня были новинками, я и не подозревал и даже не ожидал, что в нашей компании применяя все инструменты, которые они дали приведут к увеличению продаж в два раза!!! По сравнению с предыдущими продажами, за тот же самый короткий период.
Результаты за 2 месяца что сделано:
На этом тренинге я научился самодисциплине и самоконтролю! Которая была построена в самом начале курса, если ты ее не освоишь, то дальше ты и не пойдешь!!! Действительно на самом деле очень мощная программа, подача информации и материала, и главное качественно!!! Что называется «из первых рук». Так же мне очень понравилось отношение самих тренеров! Они были заинтересованны в моем результате!!! И это было видно. То есть я так и так знал, что одно дело слышать, но другое дело почувствовать на себе, это совершенно другое!!! На данный момент я сейчас осознаю, что самое главное это научиться делать!!! То есть я для себя могу сказать, что можно сделать очень много разных вещей и соответственно можно получать много, много быстрых результатов!!!
1.Порядок и бизнес-процессы:
Появилась корпоративная культура компании, появилась ОРГ структуру компании, прописали должностные инструкции, ввели планы по продажам, стали проводить тематические собрания с понедельника по пятницу, ввели «СRM» систему.
2.Персонал:
Наняли новых сотрудников, пересмотрели систему мотивации, провели тренинг по продажам, провели аттестацию персонала.
3.Результаты роста продаж:
Компания увеличила объем продаж на 91% по отношению к аналогичному периоду 2012 г.
4.Грамотные продажи:
Мы научились запускать акции и распродажи, которые мгновенно дают свой результат!
5.Производство и продукт:
Сделали новый сайт, определили новые зоны роста нашей компании.
6.Что запомнилось больше всего:
Игры, подача информации через ассоциации!
7.Самым ценным было:
«Переворот в голове», предложение новых идей и новых решений!!!
8.Что могли бы сказать ,тем кто не может принять решение, нужен ли ему этот проект?
Так что могу всем рекомендовать пройти этот тренинг, неважно кто Вы: новичок или опытный руководитель, в любом случае Вы получите свой результат!!!
9.Образ, с которым ассоциируется проект?
«Бизнес школа».
10.Как бы я его назвал?
«Школа новых идей для бизнеса».
Компания ООО «Технорост Казань» увеличила продажи за время проекта на 91 %
Мы знаем, как привести Вас к результату и практикуем это каждый день! Наши клиенты увеличивают свою прибыль на 20 - 320%. И мы не останавливаемся на этом!
Ольга Демиург, к.п.н.PhD
SEO Института интегрального тренинга, бизнес трененр,
групповой и командный коуч, игропракик
Школа управления — это образовательный проект, направленный на развитие руководителей и бизнес-команд, трекинг бизнеса.
Институт интегрального тренинга предлагает следующие услуги:
— Управление сотрудниками. Эксперты помогают сформировать команду, обучают руководителей навыкам управления персоналом, разрабатывают системы мотивации и оценки эффективности.
— Территория продаж. Специалисты проводят аудит текущей системы продаж, анализируют сильные и слабые стороны, предлагают решения по оптимизации процессов.
—Конструктор команд и Амбассадоры Доверия. Команда экспертов работает над повышением уровня доверия внутри компании, проводит тренинги по развитию эмоционального интеллекта и эмпатии.. Проект направлен на улучшение качества общения между сотрудниками, клиентами и партнёрами. Эксперты проводят тренинги по развитию навыков эффективного слушания, аргументации и убеждения.
— Профессиональная диагностика. Команда специалистов проводит комплексную оценку компетенций персонала, выявляет проблемные зоны и предлагает рекомендации по их устранению.
— Интегральный бизнес-трекинг. Проект помогает предпринимателям развивать свой бизнес, повышать эффективность управления, улучшать качество продукции или услуг.